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公司為各種用途的客戶提供高性能的產品,誠信為本,嚴謹務實、注重服務,致力于為客戶提供優(yōu)良產品。
我們堅持品質
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學校重視就業(yè)工作,始終狠抓就業(yè)這個輸出終端,成立就業(yè)指導中心,建立全國就業(yè)網絡,開展就業(yè)指導、就業(yè)和跟蹤服務等工作,熱門專業(yè)、優(yōu)質生源和良好的信譽,使我校就業(yè)形勢一片大好,呈現供不應求的態(tài)勢。 關鍵的是,能學到真技術,只有在這個前提下,才能實現入學之前的所有愿望,要知道廚師的傳承是很重要的,虎振安徽蚌埠廚師學校辦學三十年來,始終堅持不懈的堅持零距離辦學模式,市場上需要什么樣的技術,學校就開設什么樣的課程,老師們每年都要出去進行新的技術,鞏固自己,保持學校的先進性,因此要真正學廚師技術,可以到虎振學校來看看。實地考察比較一下,尤其是學生本人親身感受一下,然后做出正確的選擇,這樣經過研究思考以后的選擇,基本上不會出現選擇性的錯誤。
虎振學校常年招生,隨到隨學,學生一入學就實踐炒菜,同時練習基本功,比如刀工、翻勺等。除此之外,針對這些學生學習的目的和特點,在課程里面學校還傳授一些涼菜和面點主食的制作方法,將來在學生開店的時候,肯定用得到。 別看是短期的課程,可是學習的東西一點也不少,學生畢業(yè)后可以選擇自己開店,如果感覺剛畢業(yè)開店,在經營上沒有把握,學校也可以給學生先分配一個工作,先去工作一段時間,長一些見識,增長一些經驗,然后再自己開店,這樣的話,就會少走一些彎路。 通過以上的分析,就能看出一個負責任的安徽蚌埠廚師學校是怎么為學生著想的,也只有為學生著想,學生才會選擇到這樣的學校來學習?;⒄癜不瞻霾簭N師學校能夠發(fā)展到今天,就是堅持了學校辦學原則,一切為了學生,為了學生的一切;您送來一名學子,我還您一名人才。
不要盲目性的選擇一所學校,可以結合以下幾點進行選擇: 首先選學校應該去了解學校的背景(包括學校的文化,學校的實力,學校的口碑等等)。 其次,要去詳細了解一下學校的師資力量,教學設備,學校管理。正所謂名師出高徒,這里的名師當然就是烹飪高手,傳授經驗比“教書”要更有受用。但巧婦難為無米之炊,學校的教學設備如果不足的話,就會影響教學質量,這就要看學校的實力了,學校有沒有錢去購買大量爐灶供學生實際練習操作,這將大大影響學生的動手能力。安徽蚌埠廚師學?;⒄癜不瞻霾簭N師學校。如果有條件的話,就到學校進行一下實地考察,親自到學??纯?,老師是如何教學的,學生是如何學校的,學生和老師的精神面貌如何,學校的衛(wèi)生狀況,等等都可以通過考察看出來。
虎振學校董事長周虎振在新加坡華人廚師大賽中一舉奪金,虎振安徽蚌埠廚師學校采用小班教學,主要以實習為主,邊學邊練保證每個學員獨立上灶,每個 學員單獨炒菜,然后大家品嘗評比,老師打分,這樣才能取長補短發(fā)現自己的不足。學校擁有全國較大的雕刻大廳和烹飪實習大廳,高新聘請高級大廚前來任教,從軟件和硬件都保證了學生的學習質量。 學校在進行了充分的市場調研的前提下, 現開設: 1、廚師初級班學期4個月、廚師中級班學期7個月、廚師高級班學期1年、廚師全科班學期2年。 2、廚師單項熱炒班學期1個月,廚師火鍋系列班學期7天,廚師韓國泡菜、中式泡菜、朝鮮小菜、中式涼菜學期7天,廚師熏、鹵、醬、熟食班學期7天,廚師烤鴨、烤雞班學期7天,韓國烤串、烤翅、蔬菜、水果、烤魚、麻辣燙班學期7天,廚師食品雕刻班學期1個月。 長短期教學機制相結合,滿足了不同需要的學生的不同要求,也滿足了市場各個層次飯店的要求,