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建筑資質的意義
建筑資質對于建筑企業(yè)是相當重要的，很多企業(yè)自己不能資質，也會想盡辦法找資質公司來資質升級，那建筑資質升級的意義是什么?建筑資質為什么需要升級呢?
、隨著建筑市場的逐步規(guī)范和國內經濟的快速發(fā)展，在我國建筑業(yè)企業(yè)資質是施工企業(yè)進入建筑市場準入證，企業(yè)只有在取得資質的前提下的經營才算合法。
第二、企業(yè)資質升級，資質增項是企業(yè)自身擴大再發(fā)展，社會發(fā)展的需要。越是大的工程的承包對于建筑公司的資質要求就越高，資質升級對于建筑公司來說是勢在必行的。只有把資質升級了，才能得到更多發(fā)展的機會，才能在建筑行業(yè)立足并發(fā)展壯大，才能為自己的公司盈利。
第三、資質的等級如何意味著一個建筑公司的實力如何，等級越高，就當然更能得到客戶的賴。因此，對于建筑施工企業(yè)有好的發(fā)展機會，就應該好好地把握住，積極的進行資質升級是十分有必要的。
第四、一個建筑公司要發(fā)展，向全社會證明自己的實力，終還是要靠官方的資質等級認證。得到官方的認證才能夠有更多的機會承攬比較重大的工程項目，所以建筑公司的進步就表現在其建筑資質的被認定及不斷升級上。資質就是行業(yè)管理基本的 門檻，有了這張皇牌，才有資格去投標，建筑工程資質升級資格表明您在此行業(yè)的資歷和能力，為將來更好的發(fā)展提供力量。
建筑企業(yè)資質升級對企業(yè)有著非常重要的意義，資質升級能提高企業(yè)的競爭力，使企業(yè)擁有更多的機會，企業(yè)發(fā)展才會越來越好。建筑工程企業(yè)資質升級不僅是自身擴大再發(fā)展的需要，同時也是社會發(fā)展的需要。
建筑企業(yè)資質一級、二級和三級全是有年檢的，年檢在有效期限期滿3個月前就必須明確提出年檢申請，歷經一系列步驟開展更換證。工程建筑工程資質年檢分幾步?多長時間年檢一次?
工程建筑工程資質年檢分幾步?
第1步、網上報稅
這一個流程小編就很少講過，以前有寫過一篇很詳盡的網上報稅的工作經驗，登陸企業(yè)的賬戶和登陸密碼，在有效期限3個月以前開展申請，填寫息依照規(guī)范來填好。
第2步、草簽合同書
網上報稅根據以后，審查部會快遞公司合同書及其審批規(guī)范這類的附注到企業(yè)，接到合同書以后開展企業(yè)蓋公章和騎縫章蓋公章，再掃描儀發(fā)至特定電子郵箱。草簽合同書是不容易傳回的，以后的合同書當場審批的情況下產生。
第3步、申請匯錢
草簽合同書申請好以后，就可以依據規(guī)范上的賬款開展申請花費了，費用申請根據后，財務出納會申請匯錢，匯錢取得成功問財務出納索取網上銀行匯錢的截屏，一樣發(fā)至特定電子郵箱。那樣即使申請成功了。
第4步、提前準備材料，預定審批
以后就是說提前準備當場審批的材料，等審查部決策了當場審批的教師，讓你教師的聯系，你也就能夠在準備好材料的前提條件下與老師開展當場審批的時間預定，一定要提早哦，審查教師基礎全是在每家企業(yè)審批的。
第5步、當場審批
這一個流程小編以前也寫過很詳盡的工作經驗，這里也就很少講過，當場審批如果你的材料資料等沒有問題，基礎全是迅速就根據的。
第6步、事后審批
當場審批以后，審查教師會將審批紀錄下的原材料放進檔案袋交給審查部，事后的審批由權威專家審批團開展審批，審核通過后再網上公示，投標有效期完畢以后由制證管理中心通告審查部制做新證。
第7步、授予新證
授予新證以前，必須將原來的原件和團本快遞公司到審查部，審查部接到正本以后開展新證的制做，消耗的時間不容易較長，但是以便確保能采用有效期限內的資格， 如期完成審批。
工程建筑工程資質年檢多久一次?
建筑工程施工公司資質年審，分二種狀況：一種是資質的動態(tài)性考評(抽樣檢查)，是不確定年代的，由地市級主管機構下達通知后，公司再匯報原材料。此外一種是資質有效期限審批，一般提早45天領到文檔，提前準備材料。材料層面梳理還要向申請資質時一樣，次之銷售業(yè)績、工作人員層面全是有規(guī)定的。工程建筑工程資質年檢多久一次?這一多久，也得看地域，地域的不一樣，所必須的時間也會不一樣。
建筑資質與生產許可證有什么關系?
1、建筑資質與生產許可證有什么關系?
企業(yè)拿到資質后要想承接項目施工就得去生產許可證。企業(yè)沒有生產許可證也不能建筑資質升級。所以二者之間關系緊密，企業(yè)需要同時擁有兩者才能正常經營。
2、建筑資質與生產許可證之間有何差異?
資質需要企業(yè)具備的施工能力且生產許可證要求的是企業(yè)的生產能力。申請流程和用途上也是有著很多不同的。
3、能否先辦生產許可證后建筑資質?
建筑資質申請后企業(yè)才能確定技術負責人和員等，培訓合格后才能準備這些人員材料用于生產許可證的申請。
4、資質變更生產許可證也需要更換嗎?
在建筑企業(yè)生產經營的過程中建筑資質因企業(yè)名稱和注冊地址變動而申請變更的也需要向主管部門申請換發(fā)新的生產許可證。
生產許可證存在的誤區(qū):
1、企業(yè)在生產許可證暫扣期間可以承攬新的工程項目嗎?
答案:不可以的。
2、市場上會出現冒用、偽造、接受轉讓生產許可證嗎?
答案:根據我國相關規(guī)定，出現上述情況會責令企業(yè)停止施工以及罰款，嚴重的要依法追究刑事責任。
一級資質標準
1、企業(yè)資產
(1)凈資產 3000 萬元以上。
(2)廠房面積不少于 30000 平方米。
2、企業(yè)主要人員
(1)建筑工程專業(yè)一級注冊建造師不少于 8 人。
(2)技術負責人具有 10 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有建筑工程相關專業(yè)高級職稱;結構、機械、焊接等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 20 人，且專業(yè)齊全。
(3)持有崗位的施工現場管理人員不少于 30 人，且施工員、質量員、員、材料員、造價員、資料員等人員齊全。
(4)經考核或培訓合格的焊工、油漆工、起重號工等中級工以上技術工人不少于 50 人。
3、企業(yè)工程業(yè)績
近 5 年承擔過下列 5 類中的 2 類鋼結構工程的施工，工程質量合格。
(1)鋼結構高度 80 米以上;
(2)鋼結構單跨 30 米以上;
(3)網殼、網架結構短邊邊跨跨度 70 米以上;
(4)單體鋼結構建筑面積 3 萬平方米以上;
(5)單體鋼結構工程鋼結構重量 5000 噸以上。
4、技術裝備
具有下列機械設備：
(1)切割設備(多頭切割機或數控切割機或仿型切割機或等離子切割機或相貫切割機等)3 臺;
(2)制孔設備(三維數控鉆床或平面數控鉆床或 50mm 以上搖臂鉆床等)3 臺;
(3)端面銑切或鎖口機不少于 2 臺;
(4)超聲波探傷儀、漆膜測厚儀(干濕膜)等質量檢測設備齊全。
二級資質標準
1、企業(yè)資產
(1)凈資產 1500 萬元以上。
(2)廠房面積不少于 15000 平方米。
2、企業(yè)主要人員
(1)建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于 6 人。
(2)技術負責人具有 8 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有建筑工程相關專業(yè)高級職稱或一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;結構、機械、焊接等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 10 人，且專業(yè)齊全。
(3)持有崗位的施工現場管理人員不少于 15 人，且施工員、質量員、員、材料員、造價員、資料員等人員齊全。
(4)經考核或培訓合格的焊工、油漆工、起重號工等中級工以上技術工人不少于 20 人。
3、企業(yè)工程業(yè)績
近 5 年承擔過下列 5 類中的 2 類鋼結構工程的施工，工程質量合格。
(1)鋼結構高度 50 米以上的建筑物;
(2)鋼結構單跨 24 米以上的建筑物;
(3)網殼、網架結構短邊邊跨跨度 30 米以上;
(4)單體鋼結構建筑面積 10000 平方米以上;
(5)單體鋼結構工程鋼結構重量 2000 噸以上。
4、技術裝備
具有下列機械設備：
(1)切割設備(多頭切割機或數控切割機或仿型切割機或等離子切割機或相貫切割機等)1 臺;
(2)制孔設備(三維數控鉆床或平面數控鉆床或 50mm 以上搖臂鉆床等)1 臺;
(3)超聲波探傷儀、漆膜測厚儀(干濕膜)等質量檢測設備齊全。
三級資質標準
1、企業(yè)資產凈資產 500 萬元以上。
2、企業(yè)主要人員
(1)建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于 3 人。
(2)技術負責人具有 5 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，具有工程序列中級以上職稱或注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;結構、機械、焊接等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 6 人。
(3)持有崗位的施工現場管理人員不少于 8 人，且施工員、質量員、員、材料員、造價員、資料員等人員齊全。
(4)經考核或培訓合格的焊工、油漆工、起重號工等中級工以上技術工人不少于 10 人。
(5)技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于 2 項。
承包工程范圍
一級資質：可承擔下列鋼結構工程的施工：
(1)鋼結構高度 60 米以上;
(2)鋼結構單跨跨度 30 米以上;
(3)網殼、網架結構短邊邊跨跨度 50 米以上;
(4)單體鋼結構工程鋼結構總重量 4000 噸以上;
(5)單體建筑面積 30000 平方米以上。
二級資質：可承擔下列鋼結構工程的施工：
(1)鋼結構高度 100 米以下;
(2)鋼結構單跨跨度 36 米以下;
(3)網殼、網架結構短邊邊跨跨度 75 米以下;
(4)單體鋼結構工程鋼結構總重量 6000 噸以下;
(5)單體建筑面積 35000 平方米以下。
三級資質：可承擔下列鋼結構工程的施工：
(1)鋼結構高度 60 米以下;
(2)鋼結構單跨跨度 30 米以下;
(3)網殼、網架結構短邊邊跨跨度 33 米以下;
(4)單體鋼結構工程鋼結構總重量 3000 噸以下;
(5)單體建筑面積 15000 平方米以下。
注：鋼結構工程是指建筑物或構筑物的主體承重梁、柱等均使用以鋼為主要材料，并工廠制作、現場安裝的方式完成的建筑工程。
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建筑資質和轉讓是一個很繁瑣的過程，一些企業(yè)可能對建筑資質轉讓存在疑惑：為什么那么多公司選擇建筑資質轉讓?建筑資質轉讓是否真的可行?建筑資質轉讓的前景怎么樣?什么時候進行建筑資質轉讓比較好呢?今天小編就來給大家講一講
建筑資質轉讓的前景?
現在，資質改革正在進行中，資質審批的簡化提高了效率，企業(yè) 等級的資質可能相對更容易了。但是，企業(yè)要想發(fā)展，還是要對資質進行升級。雖然說，資質升級不再考核人員了，但對企業(yè)工程業(yè)績的考核更加的嚴格了，資質升級并不容易。
新辦資質容易，資質升級難，高等級的資質在建筑市場就變得更加搶手、更有競爭力了。沒能成功資質升級的建筑企業(yè)怎么拿到高等級資質呢?只能通過資質轉讓了。
總的來說，在未來建筑資質轉讓都會是一個比較熱門的選擇，特別是高等級的資質。所以企業(yè)要用心維護資質，做好工程業(yè)績管理，方便日后資質升級。如果企業(yè)需要選擇建筑資質轉讓的，可以找資質公司介紹，不要盲目尋找資質轉讓公司，繞彎路還容易上當花冤枉錢。
為什么要建筑資質轉讓?
同樣是建筑企業(yè)拿到資質，但相對于自己，建筑資質轉讓真的有許多優(yōu)點。
建筑資質轉讓比資質需要花費的時間更少、拿到資質的時間更快、可以拿到的資質等級更高，等等。
而資質的時間和速度、資質的等級等，恰好都是企業(yè)關心的、關系企業(yè)經營發(fā)展的問題。所以，建筑資質轉讓真的為企業(yè)解決了許多麻煩。
