企業(yè)建筑資質新辦，需要滿足這三個條件?
針對建筑工程公司而言，工程建筑企業(yè)資質是公司承包工程建筑不可或缺的，而資質必須考慮一定的標準，不一樣的資質對承攬新項目有不一樣的范疇，申請標準也不一樣，假如想取得成功申請資質并不容易，針對新企業(yè)，申請建筑企業(yè)資質有一定的限定和規(guī)定，建筑企業(yè)資質新辦必須考慮哪些標準。
  一、專業(yè)技術人員難題。工作人員對資質十分關鍵，工作人員的銷售業(yè)績也是必不可少的。如今工作人員的銷售業(yè)績越來越愈來愈無法補領。 ，補領步驟較為不便，有很多步驟要做，二是非常容易被查。因而，當建筑工程公司人手不足找工作人員時， 是立即尋找合乎工作人員規(guī)定的銷售業(yè)績，以防因工作人員難題而危害資質的申請，針對工作人員難題大家還必須留意下列好多個難題：
    1、工程項目經理超注冊建造師從業(yè)范疇從業(yè);
  2、工程項目經理在新項目招投標時沒有注冊建造師資質;
  3、工程項目銷售業(yè)績工程項目經理的注冊建筑師在申請企業(yè)中沒有備案紀錄;
  4、工程項目經理的注冊建筑師的頒證時間晚于合同簽訂時間;
  5、一個人另外在2個新項目中出任工程項目經理;
  6、承擔個人業(yè)績的專業(yè)技術人員不符合規(guī)定，不予認定。
    二、新項目銷售業(yè)績難題。申請工程資質升級的建筑企業(yè)務必合乎工作人員和工程項目銷售業(yè)績規(guī)定，工程項目銷售業(yè)績是資質評定的重要標準，申請準許時十分嚴苛。申請資質升級時，公司務必嚴格執(zhí)行要求的規(guī)定。
  您必須留意下列好多個層面：
  1、出示的工程圖紙不能夠體現新項目為單個建筑項目;
  2、工程圖紙沒法體現跨距的結構特征;
  3、沒有出示合同書專用型條文;
  4、工程圖紙的繪圖時間與簽合同的時間不一致;
  5、竣工工程驗收記錄卡中的工程施工地區(qū)與工程圖紙表明中的工程施工地區(qū)不一致;
  6、中標通知書、合同書、工程驗收備案申請、設計圖中的項目規(guī)劃不一致;
  7、新項目工程驗收證實施工企業(yè)的圖章不清楚。
  三、機器設備難題。工程建筑企業(yè)申請機器設備也十分關鍵，機器設備是企業(yè)建設整體實力的前提條件。
  申請資質時，務必提前準備有關的機器設備和原材料證實，公司必須留意的實際事宜以下：
  1、無法出示體現有關機器設備的合理銷售業(yè)績指標值證實(比如瀝青攤鋪機、平地機、頂管施工機器設備);
  2、沒有有關機器設備(如：瀝青攤鋪機、平地機、頂管施工機器設備)買發(fā)票或稅票有疑問。

石油化工工程施工總承包資質標準

三級資質標準

9.3.1企業(yè)資產
凈資產1000萬元以上。

9.3.2企業(yè)主要人員

（1）機電工程專業(yè)注冊建造師不少于5人。

（2）技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列中級以上職稱或機電工程專業(yè)注冊建造師執(zhí)業(yè)資格；工程序列中級以上職稱人員不少于10人，且石油化工（或（油氣田）地面建設或油氣儲運或石油煉制或化工工程或化工工藝或化工設備）、結構、電氣、機械和自動控制等專業(yè)齊全。

（3）持有崗位的施工現場管理人員不少于8人，且質量員、員等人員齊全。

（4）經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。

（5）技術負責人（或注冊建造師）主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。

三級資質
可承擔單項合同額3500萬元以下、大中型以外的石油化工工程的施工，以及大型以外的石油化工工程的檢維修。

注：

1.石油化工工程是指油氣田地面、油氣儲運（管道、儲庫等）、石油化工、化工、煤化工等主體工程，配套工程及生產輔助附屬工程.

2.石油化工工程大、中型項目劃分標準：

建筑資質合并到底是怎么回事?
工程建筑公司資質平移變換近些年比較多，自打 住建部方法了簡單化程序流程，減少了公司資質維護保養(yǎng)的成本費，資質新項目越多，承攬建筑項目越廣，針對公司的發(fā)展趨勢而言都十分有益，很多人針對資質平移變換并不是很掌握。
  所具有的標準：
  1、根據子總公司中間的資質平移變換;
  2、根據資產重組方法開展資產重組;
  實際上資質平移變換不僅是在同本省，通常大量情況下，還會繼續(xù)涉及跨地區(qū)公司分立。這類方法便會涉及2個省區(qū)建廳的溝通交流，這類方法一般全是級別較高，例如二級或是之上資質。從資質管理要求看得出，這種公司做資質遷移，一般都總是涉及工程資質，工程設計資質層面，假如產生資質平移變換得話，還必須再次核準，步驟太不便，還比不上新開設。
  工程建筑公司資質平移變換是 政策之中的物質，目地取決于公司的競爭能力，讓建筑行業(yè)銷售市場導入大量的魅力，才可以推動生產主力的發(fā)展趨勢。
必須的程序流程：
  一、重大資產重組的方法
  依據資質管理要求，要想取得成功完成2個公司中間資質平移變換，一般全是走控股子公司的方式，開展資質消化吸收、合拼。換句話說分公司與公司總部的控投狀況，國有獨資企業(yè)走重大資產重組的方法，非控股子公司的事前開展股份層面的變動、買賣，目地是確定公司資質平移變換涉及到的關鍵點難題許多 ，這兒不一一表明，假如必須掌握更詳盡的步驟，能夠在線留言。
  二、資產重組
  1、公司資產重組，即一個公司消化吸收另一個公司，被消化吸收公司已申請工商注銷備案并明確提出企業(yè)資質注銷申請書，新企業(yè)申請承繼原來公司建筑企業(yè)資質的;
  2、公司新設合拼，既有建筑企業(yè)資質的幾個公司，合拼再次小隊一個新企業(yè)，原公司申請了工商注銷并申請消化吸收資質的。
  3、公司合并(消化吸收并及新開設合拼)，被消化吸收公司或短時間沒法申請工商注銷備案的，在明確提出相匹配建筑企業(yè)資質注銷申請書后，合拼后公司可用的有效期限一年的企業(yè)資質，有效期限內進行工商注冊的，可按照規(guī)定換領有效期限五年的工程建筑企業(yè)資質;貸款逾期未提交申請的，企業(yè)資質將廢止，公司有關資質按將做再次核準。