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藝考文化課集訓學校的教師對后進生進行心理的疏導，幫忙藝考文化課生并減輕心理擔憂，讓學生認識到自己的價值，提高藝考文化課學習的信心。藝考文化課集訓學校對于學生對學習缺乏足夠的信心與耐心，遇到問題就躲避，以及個性內向，有較強的逆反心理，不能理解批評的藝考文化課學生。藝考文化課集訓學校的教師在每次測驗，盡量避免讓此類藝考文化課學生與其他同學互比，而是要求他與自己比較，看是否進步，還是退步；課后單獨為此類學生進行補課；在這類學生出現(xiàn)問題時，以朋友的態(tài)度與其談話，共同分析問題原因以及解新問題的方法。
藝考文化課集訓學校持續(xù)抓好教學業(yè)務工作，提高教師的專業(yè)素質。課堂教學是高考藝考文化課集訓學校教學工作的中心，也是教研活動的重要環(huán)節(jié)。教研活動的主要方向就是提高課堂教學的水平和教學質量。因此，在課堂上，高考藝考文化課集訓學校的教學在教研活動中占有重要的地位。學校安排教師的公開課以及示范課，針對課堂教學中出現(xiàn)的情況，提煉共性問題進行研討，進一步明確了對策建議，使廣大綜合組教師對一些問題有了清晰的認識。為了使大家能在意識上和教學方法上有一個大幅度的提高。
藝考文化課輔導培訓立行學校(濟寧市分公司)建立有 藝考培訓機構產，供，銷以及后勤保障等體系，組織機構完整，公司現(xiàn)有員工600余人，其中業(yè)技術管理人員50余人，具有較強的 藝考培訓機構研發(fā)，設計，生產，銷售業(yè)務能力和較好的管理水平，可為顧客量身定做，提供專業(yè)化服務。
新的課程向傳統(tǒng)的教學方法提出了挑戰(zhàn)。藝考文化課集訓學校的教師要成學生學習的伙伴、山東濟寧本地學生發(fā)展的促進者。藝考文化課集訓學校的教師努力倡導營造民主、山東濟寧本地平等、山東濟寧本地互動、山東濟寧本地合作的師生關系，在與學生交往互動、山東濟寧本地合作交流中，情感交融中健全學生人格，完善學生個性，促進師生共同發(fā)展。其次，藝考文化課集訓學校抓好集體備課。年級組教師共同鉆研教材，吃透教材，用活教材，充分發(fā)揮藝考文化課教師的個人才智，提高備課質量以及藝考文化課課堂教學質量。
