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當(dāng)前位置:
中山 鼎誠勞務(wù)派遣(上海市普陀區(qū)分公司)
普陀本地行業(yè)頻道
【勞務(wù)派遣勞務(wù)公司行業(yè)口碑好】
更新時間:2025-09-21 23:23:04 ip歸屬地:上海,天氣:陰,溫度:23-28 瀏覽次數(shù):28 公司名稱:中山 鼎誠勞務(wù)派遣(上海市普陀區(qū)分公司)
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產(chǎn)品參數(shù) | |
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產(chǎn)品價格 | 20 |
發(fā)貨期限 | 1 |
供貨總量 | 5 |
運費說明 | 20 |
范圍 | 【勞務(wù)派遣勞務(wù)】服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋上海市、普陀區(qū)、黃浦區(qū)、徐匯區(qū)、長寧區(qū)、靜安區(qū)、閘北區(qū)、虹口區(qū)、楊浦區(qū)、閔行區(qū)、寶山區(qū)、嘉定區(qū)、浦東新區(qū)、金山區(qū)、松江區(qū)、青浦區(qū)、奉賢區(qū)、崇明區(qū)等區(qū)域。 |
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【鼎誠】為您提供閔行勞務(wù)公司、青浦【勞務(wù)派遣人員】、寶山【出國打工途徑】、浦東新出國務(wù)工途徑等多元產(chǎn)品與服務(wù)。【勞務(wù)派遣勞務(wù)公司行業(yè)口碑好】,鼎誠勞務(wù)派遣(上海市普陀區(qū)分公司)為您提供【勞務(wù)派遣勞務(wù)公司行業(yè)口碑好】,聯(lián)系人:文波,電話:【19867252167】、【19867252167】。 上海市,普陀區(qū) 普陀區(qū),隸屬于上海市,位于上海中心城區(qū)西北部,西、北和嘉定區(qū)、寶山區(qū)相接,東、南和靜安區(qū)、長寧區(qū)毗連,總面積55.53平方千米。截至2022年10月,普陀區(qū)下轄8個街道,2個鎮(zhèn)。截至2022年末,普陀區(qū)戶籍人口89.94萬人。
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用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量,使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的10%。比如,用人單位訂立勞動合同人數(shù)與使用被派遣勞動者人數(shù)共計200人,勞務(wù)派遣用工比例不超過10%,即勞務(wù)派遣人員不超過20人。
按照規(guī)定,上海普陀勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限書面勞動合同。勞務(wù)派遣單位與同一被派遣勞動者只能約定一次試用期。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)如實告知被派遣勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、生產(chǎn)狀況、勞動報酬、應(yīng)遵守的規(guī)章制度、勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容,以及勞動者要求了解的其他情況;建立培訓(xùn)制度,對被派遣勞動者進行上崗知識、教育培訓(xùn);按照規(guī)定和勞務(wù)派遣協(xié)議約定,依法支付被派遣勞動者的勞動報酬和相關(guān)待遇;依法為被派遣勞動者繳納社會保險費,并社會保險相關(guān)手續(xù);督促用工單位依法為被派遣勞動者提供勞動保護和勞動衛(wèi)生條件;依法出具解除或者終止勞動合同的證明;協(xié)助處理被派遣勞動者與用工單位的糾紛等。用工單位應(yīng)當(dāng)向被派遣勞動者提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇,不得歧視被派遣勞動者。
本公司主要向佛山,中山,新會,鶴山,開平,恩平,肇慶,四會,高要,增城,南沙,番禺,花都,清遠(yuǎn),從化,珠海輸送勞務(wù)派遣工,本公司業(yè)務(wù)有;勞務(wù)輸出,臨時工派遣,代發(fā)工資,生產(chǎn)線外包,計件承包,員工掛靠,長期工派遣,短期工派遣,沖壓工派遣,電工派遣,木工派遣,一站式服務(wù),歡迎企業(yè)來電合作
上海普陀勞務(wù)派遣機構(gòu)未與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,經(jīng)勞動保障行政部門部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的,以每人五千元以上一萬元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款,吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。 3、上海普陀當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣機構(gòu)未按月支付被派遣勞動者勞動報酬,經(jīng)勞動保障行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的,以每人五千元以上一萬元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款,吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。符合拒不支付勞動報酬條件的,移送公安依法追究刑事責(zé)任。
4、上海普陀當(dāng)?shù)乇慌汕矂趧诱咴跓o工作期間,勞務(wù)派遣機構(gòu)未按照東莞市人民政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報酬,經(jīng)勞動保障行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的,以每人五千元以上一萬元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款,吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。 5、上海普陀當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣機構(gòu)未依法為被派遣勞動者參加社會保險。由社會保險行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的,處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
上海普陀勞務(wù)派遣現(xiàn)有大量:生產(chǎn)工,沖壓工,操作工,短期工,長期工,臨時工派遣,主要向中山,佛山,肇慶,番禺,花都,四會,高要,三水,高明,鶴山,新會,珠海等地方輸送勞務(wù)派遣工,普工/臨時工輸送10人起,歡迎人事經(jīng)理和老板來電洽談
藍天彬律師接受中工網(wǎng)記者采訪時表示。據(jù)了解,近些年,以外賣小哥、上海普陀當(dāng)?shù)乜爝f小哥等為代表的新就業(yè)形態(tài)勞動者大量涌現(xiàn),許多從業(yè)人員具有非全日制、上海普陀當(dāng)?shù)嘏R時性和彈性化等工作特點,由于勞動關(guān)系模糊,導(dǎo)致一些勞動者難以享受到高溫津貼等法定權(quán)益,有的勞動者只能領(lǐng)取到平臺發(fā)放的天氣補貼、上海普陀當(dāng)?shù)貨_單獎勵?!叭鐣家P(guān)心關(guān)愛戶外勞動者,特別是戶外勞動者的用人單位,更要按照法律法規(guī)以及相關(guān)政策,給予戶外勞動者相應(yīng)的高溫津貼和補助等,在物質(zhì)上和精神上,讓戶外勞動者感受到全社會尤其是用人單位的溫暖?!敝袊鴦趧雨P(guān)系學(xué)院教授喬東表示,人社部、上海普陀當(dāng)?shù)毓认嚓P(guān)專業(yè)部門需要加強對戶外勞動者權(quán)益保護情況的監(jiān)督監(jiān)察,督促提醒用人單位按照相關(guān)規(guī)定,建立健全戶外勞動者權(quán)益保護的制度和措施,切實保障戶外勞動者權(quán)益保護的落實落地。
甘肅省公路發(fā)展集團有限公司成立于2016年4月,由甘肅省公路交通建設(shè)集團有限公司全資控股,主要經(jīng)營公路建設(shè)、上海普陀當(dāng)?shù)厥┕ぁ⑸虾F胀赢?dāng)?shù)仞B(yǎng)護、上海普陀當(dāng)?shù)卦O(shè)計監(jiān)理、上海普陀當(dāng)?shù)卦囼灆z測、上海普陀當(dāng)?shù)亟煌ㄔO(shè)施、上海普陀當(dāng)?shù)亟ㄖ惭b、上海普陀當(dāng)?shù)乜萍佳邪l(fā)、上海普陀當(dāng)?shù)赝顿Y融資、上海普陀當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)開發(fā)等業(yè)務(wù)。在集團發(fā)展中,有一定數(shù)量的勞務(wù)派遣制員工黨員,這部分黨員組織關(guān)系主要隸屬其戶籍所在的村、上海普陀當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)黨支部,存在與用工單位之間信息不通暢,先鋒模范作用發(fā)揮不明顯、上海普陀當(dāng)?shù)啬哿Σ粡?,且缺乏歸屬感、上海普陀當(dāng)?shù)孬@得感、上海普陀當(dāng)?shù)匦腋8泻拓?zé)任感的問題。為有效解決以上問題,公發(fā)集團黨委按照省公交建集團黨委關(guān)于加強上海普陀勞務(wù)派遣制員工黨員管理的相關(guān)要求,積極尋求勞務(wù)派遣制員工黨員管理的方法路徑,進一步“紅細(xì)胞”,推動集團全體黨員凝心聚力畫好“同心圓”。
上海普陀勞務(wù)派遣現(xiàn)有大量:生產(chǎn)工,沖壓工,操作工,短期工,長期工,臨時工派遣,主要向中山,佛山,肇慶,番禺,花都,四會,高要,三水,高明,鶴山,新會,珠海等地方輸送勞務(wù)派遣工,普工/臨時工輸送10人起,歡迎人事經(jīng)理和老板來電洽談
臨時工和派遣工的區(qū)別
上海普陀勞動派遣工與臨時工有如下區(qū)別:
1、福利:勞動派遣工有退休金和工資,臨時工是沒有的;
2、勞動合同:勞務(wù)派遣工是派遣公司簽訂勞動合同的員工,臨時工是企業(yè)請來頂替的人;
3、工資發(fā)放單位:上海普陀勞務(wù)派遣的員工工資由用人單位發(fā)給上海普陀勞務(wù)派遣公司,然后再由勞務(wù)派遣公司發(fā)給員工,臨時工的工資是由用人單位企業(yè)發(fā)。
一、用工企業(yè)結(jié)算勞務(wù)費用的方式有幾種?
1、用工企業(yè)直接支付工資給員工,社保及管理費支付給通勞務(wù)派遣公司。
2、用工企業(yè)將工資、社保及管理費全部勞務(wù)派遣費用支付給勞務(wù)公司,然后由廣東招才通發(fā)放派遣員工工資,社保繳納。
一般來講派遣公司收取的勞務(wù)費用管理費,是由派遣公司與用工企業(yè)協(xié)商確定的,一般為每人每月一百元至幾百元。
二、代理制和合同制有什么區(qū)別
代理制和合同制的區(qū)別:代理制與中介勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,合同制與用人單位直接簽訂勞動合同;代理制福利少待遇低,合同制福利待遇相對齊全;合同制是臨時工,合同制相對穩(wěn)定;代理制基本不會有晉升機會,合同制晉升空間相對較大。
本公司主要向佛山,中山,新會,鶴山,開平,恩平,肇慶,四會,高要,增城,南沙,番禺,花都,清遠(yuǎn),從化,珠海輸送勞務(wù)派遣工,本公司業(yè)務(wù)有;勞務(wù)輸出,臨時工派遣,代發(fā)工資,生產(chǎn)線外包,計件承包,員工掛靠,長期工派遣,短期工派遣,沖壓工派遣,電工派遣,木工派遣,一站式服務(wù),歡迎企業(yè)來電合作
鼎誠勞務(wù)派遣(上海市普陀區(qū)分公司)擁有年輕而又富有活力的 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、售后團隊300人,我們重視培養(yǎng) 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批精英。公司選用了各種優(yōu)質(zhì)進口原材料,配合高科技設(shè)備,充分運用高新技術(shù)成果,在設(shè)計和制作的過程中時刻把握 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批質(zhì)量,真正體現(xiàn)了傾情設(shè)計,精心打造,使每一件 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批的優(yōu)勢及使用功能都發(fā)揮到致j i!
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