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01源頭工廠,海量貨源

鼎誠(chéng)勞務(wù)派遣(宿州市埇橋區(qū)分公司),擁有自建大型廠區(qū),海量貨源,滿足客戶的供貨需求

02優(yōu)良產(chǎn)品,保障質(zhì)量

公司生產(chǎn)的 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批都是優(yōu)良級(jí)別產(chǎn)品,保障產(chǎn)品的質(zhì)量

03售后服務(wù),讓您無憂

鼎誠(chéng)勞務(wù)派遣(宿州市埇橋區(qū)分公司),為您提供售前,售中,售后服務(wù)


我司具體經(jīng)過宿州埇橋勞務(wù)派遣相關(guān)部門審核并且頒發(fā)的相關(guān)行政許可:宿州埇橋勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證;人力資源服務(wù)許可證;建筑企業(yè)施工勞務(wù)(部分登記)資質(zhì) 公司本著誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、服務(wù)至上的宗旨,從2013年成立至今一直從事宿州埇橋、人力資源外包服務(wù)、施工勞務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù),得到廣大客戶的一致好評(píng)。 我司主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)包括: 宿州埇橋勞務(wù)派遣|靈活活用工|雇傭風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避|稅務(wù)籌劃|人力資源外包服務(wù)|建筑施工勞務(wù) 宿州埇橋:即勞動(dòng)力外包,由派遣機(jī)構(gòu)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同并支付報(bào)酬、購(gòu)買社保公積金、處理日常人事相關(guān)工作,之后把勞動(dòng)者派向用工單位,用人單位節(jié)省人事工作,優(yōu)化財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),改善和降低工資總額; 人力資源工作外包:把企業(yè)的人力資源相關(guān)工作外包給專業(yè)的人力資源公司,從而可精簡(jiǎn)企業(yè)的人力資源部門的人員、節(jié)約用工成本,以較少的成本但是能獲得很專業(yè)的人力資源服務(wù); 崗位外包:把企業(yè)或者項(xiàng)目的某一個(gè)崗位進(jìn)行外包,從而節(jié)省企業(yè)的管理成本并且得到較為專業(yè)的服務(wù)。 服務(wù)對(duì)象: 1.事業(yè)單位外聘員工 2.服務(wù)性行業(yè)員工(餐飲、客房酒店服務(wù)等) 3.企業(yè)單位員工(公司、工廠、寫字樓)



宿州埇橋勞務(wù)派遣 宿州埇橋勞務(wù)外包 宿州埇橋勞務(wù)中介 宿州埇橋勞務(wù)輸出 宿州埇橋勞動(dòng)派遣公司 宿州埇橋勞務(wù)派遣公司外包的出現(xiàn),為企業(yè)改革、經(jīng)營(yíng)提供了全新的勞務(wù)服務(wù)方式,能減少事務(wù)性工作、獲得專業(yè)化的服務(wù),能有效地降低企業(yè)人力成本、化解用人風(fēng)險(xiǎn)。因?yàn)橛萌似髽I(yè)與員工不存在勞動(dòng)關(guān)系,從而有效地避免了勞動(dòng)糾紛。此外,采用人才派遣這種新型的勞務(wù)配置方式,企業(yè)可根據(jù)市場(chǎng)狀況適時(shí)調(diào)整員工的規(guī)模,避免了用工引起的勞資糾紛,減少或避免用人風(fēng)險(xiǎn)。 服務(wù)項(xiàng)目: 1、 員工的錄用、退工手續(xù),變更,年檢手續(xù),員工綜合保險(xiǎn); 2、 受用人單位委托招聘派遣崗位所需人才; 3、 人才引進(jìn)、居住證、就業(yè)證手續(xù); 4、 提供培訓(xùn)、規(guī)章制度、薪酬設(shè)計(jì)等解決方案,擬定崗位描述; 5、 提供人事政策、法規(guī)咨詢、調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議; 6、 調(diào)查員工滿意度; 7、 人力資源規(guī)劃。國(guó)際分工細(xì)化產(chǎn)生了生產(chǎn)線外包。 現(xiàn)有大量裝配工,生產(chǎn)工,臨時(shí)工,短期工派遣,沖壓工派遣,操作工派遣 歡迎來電合作 主要從事:三水勞務(wù)派遣 高明勞務(wù)派遣 南海勞務(wù)派遣 順德勞務(wù)派遣 里水勞務(wù)派遣 獅山勞務(wù)派遣 丹灶勞務(wù)派遣 平洲勞務(wù)派遣 大良勞務(wù)派遣 大瀝勞務(wù)派遣 陳村勞務(wù)派遣 容桂勞務(wù)派遣 龍江勞務(wù)派遣 容桂勞務(wù)派遣 杏壇勞務(wù)派遣 均安勞務(wù)派遣 社會(huì)工派遣、臨時(shí)工外送、勞務(wù)外包、農(nóng)民工輸出等人力資源服務(wù)。以人為本,互利雙贏。業(yè)從事,普工臨時(shí)工,人才輸送,短期工租賃,暑假工寒假工,代理招聘,勞務(wù)輸出,各類人才派遣服務(wù)。現(xiàn)有員工1500余人,為企業(yè)提供各崗位員工操作靈活,服務(wù)過的有紙品、電子廠、玩具、塑膠、飾品、鞋業(yè)、五金廠各類行業(yè),長(zhǎng)期向, 珠海 江門 韶關(guān) 清遠(yuǎn) 廣州 中山 深圳、東莞、惠州、珠三角地區(qū)大批量輸送勞務(wù)工,深受用人單位的一致好評(píng)。




一、勞務(wù)派遣的主要類型有哪些 1、完全派遣由派遣公司承擔(dān)一整套員工派遣服務(wù)工作,包括人才招募、選拔、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)價(jià)、報(bào)酬和福利、和等。 2、轉(zhuǎn)移派遣有勞務(wù)派遣需要的企業(yè)自行招募、選拔、培訓(xùn)人員,再由派遣公司與員工簽訂《勞動(dòng)合同》,并由派遣公司負(fù)責(zé)員工的報(bào)酬、福利、績(jī)效評(píng)估、處理勞動(dòng)糾紛等事務(wù)。 3、減員派遣減員派遣指企業(yè)對(duì)自行招募或者已雇傭的員工,將其雇主身份轉(zhuǎn)移至派遣公司。企業(yè)支付派遣公司員工派遣費(fèi)用,由派遣公司代付所有可能發(fā)生的費(fèi)用,包括工資、資金、福利、各類社?;鹨约俺袚?dān)所有雇主應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)和法律責(zé)任。其目的是減少企業(yè)固定員工,增強(qiáng)企業(yè)面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)候的組織應(yīng)變能力和人力資源的彈性。 4、試用派遣這是一種新的派遣方式,用人單位在試用期間將新員工轉(zhuǎn)至派遣公司,然后以派遣的形式試用,其目的是使用人單位在準(zhǔn)確選才方面更具保障,免去了由于選拔和測(cè)試時(shí)產(chǎn)生的誤差風(fēng)險(xiǎn),有效降低了人事成本。 5、短期派遣用人單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)共同約定一個(gè)時(shí)間段來聘用和落實(shí)被派遣的人才 6、項(xiàng)目派遣企事業(yè)單位為了一個(gè)生產(chǎn)或科研項(xiàng)目而專業(yè)聘用相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人才。 7、晚間派遣用人單位利用晚上的特定時(shí)間,獲得急需的人才 8、鐘點(diǎn)派遣以每小時(shí)為基本計(jì)價(jià)單位派遣特種人員。 9、雙休日派遣以周六、周日為基本計(jì)價(jià)單位派遣人員。 10、集體派遣 國(guó)有企事業(yè)單位通過勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)把閑置的人員部分或整體地派遣給第三方。




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